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LOS SINDICATOS CONVOCAN ASAMBLEA Y ENCIERRO EN EL HOSPITAL REINA SOFÍA DE CÓRDOBA PARA EXIGIR EL CUMPLIMIENTO DE LOS ACUERDOS FIRMADOS

  • Se trata de una medida más dentro de la campaña andaluza por el cumplimiento de los acuerdos alcanzados en 2023, incumplidos por el SAS.
  • La tenacidad de la Consejería de Salud en no cumplir los acuerdos firmados voluntariamente en la mesa sectorial de sanidad, que debieron entrar en vigor en 2024, empuja a los sindicatos a barajar la huelga en el sector, algo que no es deseable por los efectos colaterales, pero que se está comenzando a contemplar.

Los sindicatos SATSE, CCOO, UGT y CSIF convocan una Asamblea y un encierro en el Hospital Reina Sofía de Córdoba el próximo jueves, 30 de enero, para denunciar los incumplimientos de los acuerdos y pactos firmados en 2023 por parte del Servicio Andaluz de Salud (SAS) y la Junta de Andalucía. Estos acuerdos, esenciales para la mejora de las condiciones laborales de los profesionales sanitarios y la calidad de la atención al paciente, se centran en cuestiones fundamentales como la Carrera Profesional y la mejora de la Atención Primaria.

La Asamblea tendrá lugar a las 11:00 horas en el Salón de Actos del Hospital Reina Sofía y estará abierta a todos los profesionales sanitarios, quienes podrán expresar su malestar por la falta de avances en el cumplimiento de los compromisos adquiridos. Posteriormente, se procederá al encierro simbólico dentro del hospital como acto de protesta y reivindicación.

Motivos de la convocatoria

Los sindicatos convocantes denuncian que, pese a los acuerdos alcanzados en 2023, que debieron entrar en vigor en 2024, ni el SAS ni la Consejería de Salud cumplen lo pactado: Afectando gravemente por un lado a la Carrera Profesional de los más de 120.000 trabajadores del sector sanitario andaluz, que se sienten discriminados tanto en su modelo de ascenso como en el reconocimiento económico, lo que ocasiona fuga de profesionales como ha reconocido el Ministerio de Sanidad hace ahora dos semanas. Y por otra parte se incumple también el pacto de Atención Primaria, puerta de acceso al Sistema Sanitario Público, que ha de rediseñarse y se pactaron para ello incrementos en la plantilla de 2414 profesionales, que el SAS no ha cumplido tampoco.

Todo ello hace que las condiciones laborales en Andalucía sean duras, por déficit de plantilla, y mal pagadas; no hay manera de evitar la “hemorragia” de profesionales que optan por irse de la Comunidad, los pactos trataban de taponar la fuga de profesionales, pero “la Junta de Andalucía no cumple, nos abandonan a profesionales y ciudadanos”, afirman los sindicatos.

Problemas y dificultades actuales del sistema sanitario público andaluz:

  • Listas de espera en Atención Primaria. Listas de espera quirúrgicas. Listas de espera para consultas de especialistas. Listas de espera para pruebas diagnósticas. Quirófanos y centros cerrados. Déficit de profesionales. Fuga de profesionales a otras comunidades y países.

El contexto del conflicto

La postura intransigente de la Consejería de Salud al no cumplir los acuerdos firmados voluntariamente en la Mesa Sectorial de Sanidad, que debieron entrar en vigor en 2024, está llevando a los sindicatos al límite de su paciencia. Si el SAS no rectifica de inmediato y cumple con lo pactado, los sindicatos advierten que no dudarán en convocar una huelga en el sector sanitario andaluz. Aunque esta medida no es deseada por el impacto que supondría para la población, la irresponsabilidad del SAS no deja otra alternativa para defender los derechos de los profesionales y garantizar un sistema sanitario digno.

Los sindicatos subrayaron además que los acuerdos fueron fruto de una negociación leal y transparente entre las organizaciones sindicales y la Administración en la Mesa Sectorial, donde ambas partes reconocieron la representatividad y capacidad negociadora de la otra.

Tras meses de negociación, el SAS alcanzó en 2023 un acuerdo en la Mesa Sectorial de Sanidad, con la firma del 80% de los representantes de los profesionales, para tratar de mejorar los recursos y el entorno profesional. Este acuerdo incluía:

  • Acuerdo sobre Atención Primaria y Carrera Profesional. Entrada en vigor en 2024.
  • Objetivo: Consolidar plantilla, evitar fuga, atraer talento y mejorar la atención sanitaria.

Sin embargo, el SAS ha roto su compromiso y no ha cumplido lo pactado, generando: Frustración, crispación y enfado entre los profesionales sanitarios. Fractura de la confianza en la Mesa Sectorial de Sanidad: “¿Dónde se dialoga y negocia, si una parte no cumple?, ¿para qué sirve alcanzar acuerdos, si después no cumplen?”. Enquistamiento de los problemas, afectando tanto a los profesionales como a los pacientes, que sufren el caos del sistema.

Ante esta situación, los sindicatos reclaman que el presidente de la Junta de Andalucía, Juanma Moreno, medie en el conflicto para evitar el actual riesgo de huelga, que ocasionaría un grave perjuicio para el sistema sanitario y para la ciudadanía.

Declaraciones de los sindicatos convocantes

“No aceptaremos que las promesas queden en papel mojado. Los profesionales sanitarios estamos hartos de la falta de respeto y de compromisos incumplidos. Exigimos acción inmediata y cumplimiento de los acuerdos para garantizar unas condiciones laborales dignas y una atención sanitaria de calidad para la ciudadanía,” han declarado representantes sindicales.

Llamamiento a la participación

Los sindicatos hacen un llamamiento a todos los trabajadores sanitarios y al conjunto de la sociedad cordobesa para que se sumen y respalden esta movilización. Es fundamental mostrar unidad y determinación en la defensa de unos servicios públicos dignos y de calidad.

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